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22 mars 2012 4 22 /03 /mars /2012 16:57

Type de contrat / emploi : CDI / Temps plein

Démarrage : Asap

Secteur d’activité : Services bancaires

Lien supérieur hiérarchique : DRH

Ville de travail : Accra / GHANA

Niveau d’études : BAC+5

 

Profil :

 

  • Avoir au moins un BAC+5 ou l’équivalent en validation des acquis professionnels
  •  Avoir 4 à 5 ans d’expérience réelle dans la gestion de la paie
  •  Etre passionné par la gestion des Ressources Humaines
  •  Avoir un sens aigu du travail bien fait
  • Avoir une maitrise parfaite de l’outil informatique (Word, Excel et PowerPoint).  et des progiciels (Saari, Oracle)
  • Avoir une parfaite maitrise du français et de l’anglais comme langues de travail
  •  Etre capable de prioriser et de gérer des tâches multiples
  • Aptitudes clés : Autonomie et adaptabilité à un environnement multiculturel

Description de l'offre : Missions principales et responsabilités

 

  • Préparer, exécuter avec précision et dans les délais, les rapports selon les procédures internes (départements financiers et RH)
  • Assurer la réconciliation précise et efficace et l'affectation des opérations de paie
  •  Effectuer les vérifications et rapprochements nécessaires
  •  Participer à la satisfaction des clients internes et l’amélioration
  • Conseiller les collaborateurs et leur apporter assistance dans le domaine des salaires et avantages


Description de l'entreprise : Filiale d’un Group bancaire spécialisée dans l’Ingénierie, les Systèmes d’information et les opérations. 200 salariés

Salaire :   A négocier

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Published by manegereafrique - dans AVIS DE RECRUTEMENT
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  • : Mane Gere Associés est un cabinet africain ayant des entités au Bénin, en Côte d’Ivoire, au Niger, au Sénégal, en Tunisie et en France, nous offrons quatre (4) types de prestation à savoir : - le Recrutement, - les formations sur mesure, - l’ingénierie pédagogique, - l’accompagnement performance. Et nos trois (3) domaines de compétences en formation sont le Management, l’Efficacité commerciale et le Développement personnel.
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